管理アシスタント

【この仕事の魅力】
データ管理やスケジュール調整、書類作成といった業務は、会社の運営を円滑に進めるために欠かせません。私たちの仕事は、単なる事務作業ではなく、効率的な管理によって業務全体のパフォーマンスを向上させる重要な役割を担っています。
細やかな気配りや正確な対応が求められますが、チームの支えとなり、業務をスムーズに進められたときの達成感は大きいものです。変化の多いビジネス環境の中で、柔軟に対応できるアシスタントを私たちと一緒に目指しましょう！
【この仕事が向いている人】
・正確な作業が得意／細かいチェックが苦にならない
・効率化や業務改善を意識できる
・人とのコミュニケーションがスムーズにできる（社内外のやりとりが発生するため）
・スケジュールやタスク管理が得意
・書類作成やデータ管理に抵抗がない
【仕事内容】
主に、会社のデータやスケジュール、見積書や請求書などの管理業務を担当していただきます。また、クライアントや社内メンバーとの調整業務（メール／電話）も発生します。
当社ではWEBサイト制作を中心に、紙媒体や動画制作など幅広い業務を行っているため、クリエイティブ業務のサポートに興味がある方も歓迎します。

※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務。

パートタイム・アルバイト

9：00～18：00

・時間は応相談
・週3日～応募可
・休憩時間は60分
・時間外労働：有（パート従業員の月平均：約7時間）
※所定外労働等が発生する場合がある。また、仕事の都合により勤務時間を早めたり、遅くしたりすることもああります。

東京都立川市栄町4-13-4

時給 1,200円〜

・残業代別途
・各種手当
　・ソフトウェア補助手当
　・eco通勤手当（徒歩、自転車の場合）
　・通勤手当(上限30,000円)

※各種手当の支給条件は、就業規則に基づきます。
　詳細は面談時にご説明いたします。

※期間の定めがある従業員は、原則として昇給・賞与・退職金はなし。
　昇給は契約更新にその都度決定するものとする。

・雇用期間の定めあり（有期パート）※期間4ヶ月以上（初回3ヶ月）
・試用期間はありません
・満了時の業務量及び能力、勤務成績、勤務態度により更新する場合があります。
・更新上限：有、通算契約期間：4年まで
・正社員転換制度、無期雇用契約への転換規則あり（社内規定による、基準あり）

週休2日制（土・日）
祝日
有給休暇（雇入れの日から6ヶ月継続勤務後に付与）
GW・夏季・年末年始・その他会社が定める日
慶弔休暇
※基本年間休日120日

通勤手当支給
(公共機関利用の上限￥30,000/月まで。又はeco通勤手当￥3,000)
各種社会保険完備
全国のリゾート地に保養施設あり

◎ ご応募から内定までは、2週間程度とお考えください。
【STEP1】応募フォームによる書類選考
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【STEP2】採用先担当者との面接（制作実績持参）
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【STEP3】代表取締役との面接
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【STEP4】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
<その他>
※定年制あり：60歳、65歳まで希望者を継続雇用
※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
※本掲載内容は2025年3月時点のものであり、変更となる場合があります。